如何為制造車間選擇工作服？什么樣的工作服適合車間工人？車間工人經(jīng)常要操作設(shè)備，經(jīng)常要在設(shè)備中間穿行，經(jīng)常會(huì)遇到摩擦、漏油等情況。工作服的設(shè)計(jì)要貼身，下擺、袖子和褲腿都可以扣起來(lái)。車間工作服采用3D立體設(shè)計(jì)，抗皺貼身，緊身合體，袖子四周。符合機(jī)械行業(yè)對(duì)工作服顏色、清洗、保養(yǎng)的作用規(guī)定。
車間工作服定制顏色等級(jí)
干部、領(lǐng)導(dǎo)下車間的工作服，一般對(duì)耐臟性要求比較低，相反對(duì)美觀性要求較高，因此往往會(huì)選用白色。
來(lái)訪客戶臨時(shí)工作服一般會(huì)選擇綠色。
工廠技術(shù)人員，工作中經(jīng)常與機(jī)器接觸，衣服污染主要是灰黑色的物質(zhì)，因此工作服的顏色多用灰色。
黃色是質(zhì)檢，起到警示效果。班長(zhǎng)、線長(zhǎng)的工作服多用粉紅色，一線操作工工作服多用藍(lán)色。
車間工作服定制穿戴要求
1.保持外套整潔。前排和袖口的所有扣子都必須扣上。前排的按鈕應(yīng)該扣到最上面的一顆。袖口不允許卷起。
2.衣領(lǐng)不允許內(nèi)翻或豎起。
3.褲子應(yīng)保持干凈整潔，不應(yīng)拖在地上。褲腿要卷起來(lái)，不要露出腳踝和襪子。
4.不允許拉鏈不拉，褲兜外翻。
5.工作服應(yīng)每穿滿1年更換一次。
工作鞋的穿戴標(biāo)準(zhǔn)
1.保持工作鞋的清潔、衛(wèi)生，穿戴工作鞋以提至腳后跟以上為標(biāo)準(zhǔn)。
2.不允許隨意拖穿工作鞋。
3.工作服應(yīng)每穿滿1年更換一次。
工作帽的穿戴標(biāo)準(zhǔn)
以帽子完全蓋住頭發(fā)和耳朵為標(biāo)準(zhǔn)。
口罩的穿戴標(biāo)準(zhǔn)
口罩完全覆蓋口、鼻為標(biāo)準(zhǔn)。
工牌的佩戴標(biāo)準(zhǔn)
1.工牌必須佩戴在胸前，放在工作服上衣口袋外的兜格里，正面朝外。
2.保持工牌清晰完整，否則立即更換，不能存在照片不貼或亂貼等現(xiàn)象。
車間工作服管理制度
一、目的與適用范圍
為規(guī)范車間工作服的管理，提高員工的工作形象和整體形象，營(yíng)造良好的工作環(huán)境，特制定本管理制度。本制度適用于所有車間的工作人員。
二、工作服的要求
1.工作服的款式應(yīng)簡(jiǎn)潔、合身，符合員工身材特點(diǎn)，便于工作時(shí)的操作與活動(dòng)。
2.工作服的顏色、圖案、logo等應(yīng)與公司整體形象相一致，統(tǒng)一為公司指定的顏色和款式。
3.工作服的面料應(yīng)選用符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的環(huán)保、無(wú)污染的面料材質(zhì)，舒適透氣，易清洗、易干燥。
4.工作服應(yīng)具備一定的耐磨性、防靜電、防水、防滑等特性，能夠滿足員工工作的需要。
三、工作服的配發(fā)與管理
1.公司將會(huì)根據(jù)員工實(shí)際需求，統(tǒng)一配發(fā)工作服，包括上衣、褲子、鞋子等必要的配飾，數(shù)量和款式由公司決定。
2.員工應(yīng)保管好自己的工作服，不得私自丟棄、修改、更換，如有需要可以向車間主管提出更換申請(qǐng)。
3.工作服的清洗和保養(yǎng)由員工自行負(fù)責(zé)，工作服的清洗頻率要求至少一個(gè)禮拜一次，遵循清洗說(shuō)明進(jìn)行。
4.工作服的磨損、損壞等問(wèn)題，員工應(yīng)及時(shí)報(bào)告車間主管，并由車間主管組織修理或更換。
四、違規(guī)與處罰
1.如果員工私自丟棄、修改、更換工作服，將會(huì)受到警告、扣款等紀(jì)律處分。
2.如果員工長(zhǎng)時(shí)間不清洗工作服，影響工作形象和工作環(huán)境，將會(huì)受到警告、扣款等紀(jì)律處分。
3.如果員工故意損壞工作服，將會(huì)按照實(shí)際損壞情況進(jìn)行扣款，并視情節(jié)嚴(yán)重性給予紀(jì)律處分。
4.如有其他違規(guī)行為，根據(jù)實(shí)際情況給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。
五、其他
1.公司將定期組織對(duì)工作服的使用及管理情況進(jìn)行檢查和評(píng)估，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工給予表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)存在問(wèn)題的及時(shí)提出整改措施。
2.對(duì)于特殊環(huán)境（如高溫、寒冷、易污染等）下工作的員工，公司將提供相應(yīng)的特殊工作服。
3.公司保留對(duì)本管理制度的解釋權(quán)和修改權(quán)，并將進(jìn)行適當(dāng)?shù)耐ㄖ徒忉尅?br />
六、附件
1.公司指定的工作服顏色、款式樣例；
2.工作服的清洗說(shuō)明。
